El esquema del refuerzo previsional de febrero establece un tope de ingresos que define quiénes acceden al bono y quiénes quedan excluidos.
Con el aumento oficial del 2,88 % aplicado en marzo 2026, muchos jubilados que también perciben una pensión vuelven a analizar si podrían acceder al bono extraordinario. Aunque el refuerzo aún no fue formalizado por decreto, se estima que el esquema sería el mismo que en meses anteriores, con un pago de hasta $70.000.
La ANSES fijó el haber mínimo en $369.600,88 para marzo. Si se confirma el bono completo de $70.000, el nuevo tope para cobrar el refuerzo sería de $439.600,88. Es decir, quienes cobren la mínima recibirían ese total, mientras que quienes superen los $369.600,88 pero no lleguen a $439.600,88 accederían a un bono proporcional.
Jubilación y pensión juntas: quiénes quedan afuera del bono de marzo
El punto central es que el cálculo se hace sobre el ingreso total del titular. Si una persona cobra jubilación mínima ($369.600,88) y además una Pensión Universal para el Adulto Mayor (PUAM) de $295.680,70, la suma asciende a $665.281,58, superando ampliamente el tope estimado. En ese caso, no correspondería bono.
Lo mismo ocurre si se combina la jubilación mínima con una Pensión No Contributiva, que ronda los $332.640 aproximadamente tras el aumento de marzo. En cualquier combinación de dos beneficios nacionales, el ingreso total supera los $439.600,88, por lo que, en la práctica, la mayoría de quienes cobran jubilación y pensión quedarían excluidos del refuerzo.
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